Lohnverrechnung

Klassisch

* Bestand sämtliche Kollektivverträge

* Abrechnung sämtlicher Mitarbeiter und auch Externer

  nach den entsprechenden Kollektivverträgen

* Monatliche und jährliche Meldungen an Behörden

* Kommunikation mit externen Stellen

* Durchführung der  An -und Abmeldungen sowie von Änderungsmeldungen

* Beratung hinsichtlich Lohn und Verrechnung

* Übernahme des Zahlungsverkehrs

* Kollektivvertragsservice

* Endabrechnung von Austritten

* Arbeits- und Entgeltbestätigungen,

  Lohn- und Gehaltsbestätigungen

* Handling von  allfälligen Exekutionen und   Gehaltspfändungen